Para los trabajadores panameños, el decreto del Órgano Ejecutivo que establece un nuevo ajuste al salario mínimo del 6.5 % en grandes empresas, y 4.5 % para pequeñas empresas, dista de las demandas planteadas tras meses de negociación.
Tras la divulgación del ajuste, se han generado distintos comentarios en relación a un aumento general de precios y al incremento de los despidos en diversas empresas privadas del país, reduciendo significativamente los beneficios adquiridos por la clase trabajadora.
En ese sentido, el Ejecutivo y representantes de la empresa privada, no parecen estar de acuerdo.
Según explica el economista panameño Juan Jované, a pesar de que unos 292 mil trabajadores serían beneficiados con este ajuste, habilitado desde el primero de enero de 2018 y por los siguientes dos años, sus repercusiones podrían incidir en el resto de la población.
John Alonso, Ciudad de Panamá.
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