Parte del sector empresarial mexicano participó en una mesa de diálogo con especialistas sobre salario digno y responsabilidad social empresarial en la que expusieron la necesidad y el compromiso de promover un salario digno que supere al mínimo sin que sea impuesto desde el Gobierno.
Según estiman, a partir de cifras oficiales, en México hay 8 millones 600 mil personas sin salario suficiente trabajando en empresas privadas, sobre todo grandes y medianas. Lo que representa 4 de cada 10 trabajos registrados en el seguro social. Un salario suficiente lo calculan en 8 mil 600 pesos, lo que representa dos canastas básicas; mientras que el salario mínimo ronda los 6 mil 300. Unos 369 dólares. Aunque ninguno es realmente suficiente, según admiten los empresarios.
La enorme brecha salarial que persiste en México es un motor de desigualdad. Sólo el 6 % de los trabajadores gana más de 15 mil pesos al mes, lo que equivale a 879 dólares. Pese a que 8.9 millones salieron del umbral de la pobreza en 2022, aún hay 36 millones de personas en pobreza y 7 millones en condiciones de pobreza extrema.
Según los empresarios y las organizaciones que los respaldan, su meta es lograr salarios dignos más allá de los salarios mínimos para conseguir que al menos las personas en el sector privado sin salario suficiente puedan vivir dignamente.
Sara Morales Gallego, Ciudad de México
glm/hnb
